Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de l'Insertion et de l'Economie Solidaire
- Sensibiliser aux enjeux du numérique
- Soutenir le public et structures notamment les associations et leurs salariés dans leurs usages quotidiens du numérique
- Accompagner dans la réalisation de démarche administrative en ligne Faciliter le recrutement de publics bénédictins en
recherche d'emploi et le recours aux " clauses sociales " dans les marchés publics
- Participer à la conception et à la mise en oeuvre de projets répondant aux problématiques d'insertion et d'inclusion
numérique du territoire
Modalités d'exercice/Conditions le travail particulières
- Garant de l'image du service public,
- Capacité à gérer les situations conflictuelles.
Missions ou activités
Activités principales
Favoriser l'inclusion numérique du public en général et des associations et de leurs salariés en particulier :
- Informer et répondre aux questions sur les outils numériques
- Organiser et animer des ateliers thématiques
- Mettre en place des actions d'initiation au numérique dans des lieux de passage (mairies, marchés France services...), au
sein des associations ou lors d'événements ponctuels et participation à des démarches d'accompagnement aux usages
numériques (portes ouvertes...)
- Présenter les services et dispositifs existants et la manière d'y accéder via le numérique (accès au dossier de demande
d'aides financières en ligne, réponse à des appels à projet en ligne...)
- Mettre en place des tableaux de bord numériques de suivi des projets financés par la ville pour et avec les associations.
Participer à la gestion du dispositif d'anticipation des besoins en main d'oeuvre Identifier les projets
- Définit les besoins en main d oeuvre
Organiser des sessions d'information sur les métiers proposés et les formations liées via le numérique
Participer à l'organisation des jobs dating mis en place par les acteurs de l'emploi pour l'employeur en s'appuyant sur les
NTIC.
Participer à la gestion des clauses d'insertion
Informer et accompagner les services de la Ville et les entreprises dans la mise en oeuvre de la " clause sociale "
- Favoriser le positionnement des publics en difficultés d'insertion via le numérique sur les offres d'emploi.
Activités secondaires
Toute autre tâche jugée utile par la Direction dans le cadre du développement des activités et du bon fonctionnement du
service.
Savoir-faire :
Capacité à négocier avec les entreprises pour adapter le cadre réglementaire à la réalité économique de l'entreprise
- Capacité à choisir 1'outil juridique adapté dans le code des marchés publics pour favoriser la réalisation de marché d'
insertion
- Capacité à analyser 1 opportunité de mettre des clauses en fonction de l'activité support
- Capacité à mener des entretiens, animer un groupe, mettre en oeuvre des
projets,
Savoir :
- Mise en application des procédures du service Maîtrise de 1'outil informatique
- Dispositifs et acteurs régionaux de la formation, de l'ESS et du numérique
Techniques de communication et de négociation Techniques de recherche documentaire
Intérêt pour les NTIC
Connaissance des politiques des collectivités et de 1'Etat en matière d'emploi, d' insertion par 1'activité économique et de
formation
Connaissance du monde de l'entreprise Connaissance de la conjoncture de l'emploi Techniques d'animation
Méthodes et outils de suivi et d'évaluation
Techniques de recherche et d'analyse documentaire grâce aux nouvelles technologies
Savoir être:
- Créativité et curiosité intellectuelle
- Rigueur
- Capacité de travail en équipe et en réseau Adaptabilité, disponibilité, discrétion
- Diplomatie, amabilité, sens de l' initiative, bonne organisation, capacité à gérer un planning.
Respect du secret professionnel
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